人事/行政/后勤

岗位要求描述： 在总经理领导下，主持总经办的运行和管理工作，执行总经理指示，负责总公司重要文件的草拟和审核，沟通信息、协调关系、调查研究、检查督办、信息反馈、绩效考核、印章管理等各项人事及行政工作任务。